Autor: Redação

Microlearning: 10 benefícios para o seu treinamento corporativo

O microlearning é um formato dinâmico e ágil capaz de inserir mais conhecimento na sua empresa, de curta duração, focado em um único objetivo e aplicação de aprendizagem. Listamos 10 benefícios do microlearning, para que você comece a considerá-lo na educação corporativa.

Videoaulas – Os 7 principais benefícios

As videoaulas podem ser vistas como uma folha em branco: o vídeo é democrático, permitindo que uma ampla variedade de conteúdos seja estruturada e apresentada em formatos tão diversos como animações, entrevistas e palestras, por exemplo.

5 ideias para estimular o Aprendizado Ativo

Desenvolver novas competências envolve muito mais do que exigir que seus alunos memorizem o que foi apresentado: trabalhar o engajamento, o pensamento crítico, a colaboração e a resolução de problemas são aspectos fundamentais para um aprendizado que realmente prepare seus profissionais para os desafios do ambiente corporativo.

Como desenvolver KPIs para uma Universidade Corporativa

O uso dos KPIs em um âmbito de Universidade Corporativa é imprescindível para aferir-se diversos vetores, como necessidade do treinamento, compreensão, filtro dos colaboradores que precisarão realizá-lo e despesas, dentre outras questões.

O que esperar de um LMS

A sinergia entre os objetivos de seus profissionais e as metas corporativas é vital para o sucesso de seu projeto e-learning – o LMS precisa proporcionar uma experiência de gestão que auxilie a companhia na construção de seus resultados e deve entregar aos alunos um aprendizado customizado e flexível, que considere suas necessidades e os guie ao longo do desenvolvimento de suas carreiras.